企業のビジョン創りは全員のやる気を生み出す

今年に入って3ヶ月間、企業のビジョン創りの研修を実施しました。まずはじめに、会社の出発点を知ろう！ということで、創業者の想いを当時を知る方々へ語っていただくことに。私は、２０代の頃インタビュアーとしても活動していたことがあり、今回は研修の中で公開インタビューを実施、ひとりで話をするよりも、リラックスして質問に答えていただけるインタビュー形式で大事なお話をいろいろとお聴きすることができました。

その結果、聴いていた多くの社員たちから、これまでの会社の歴史を知って、自分たちは恵まれているとわかり今この会社で働けることに感謝して日々仕事に打ち込みたい、といった声が多数あがっていました。創業者として、０から新しいことをスタートさせることがどれほど大変なことなのか、しかし、それらの苦労も含めて、すべて楽しかった！と語られる姿に、私自身、感銘を受けました。

ビジョン創りには、起源や歴史を知ることは必要不可欠。その時間を、全社員と共有する貴重なビジョン研修の一回目でした。